![]() |
Správy | Reality | Video | TV program | TV Tipy | Práca | |
![]() |
||||||
Nedeľa 23.2.2025
|
Autobazár | Dovolenka | Výsledky | Kúpele | Lacné letenky | Lístky |
![]() |
||||||
Meniny má Roman, Romana
|
Ubytovanie | Nákup | Horoskopy | Počasie | Zábava | Kino |
![]() |
![]() ![]() ![]() |
![]() |
![]() |
![]() |
|
28. januára 2014
Rozdiel medzi najlepšie a najhoršie zarábajúcimi je vyše 1000 eur
Viac než 1000 eur mesačne je rozdiel medzi najlepšie a najslabšie zarábajúcimi zamestnancami na Slovensku. Desať percent najhoršie platených zamestnancov ...
Zdieľať

Na druhej strane, desať percent najlepšie zarábajúcich poberá mesačne mzdu vyššiu ako 1416 eur. Vyplýva to z údajov za 3. štvrťrok 2013, ktoré analyzovala štatisticko-výskumná spoločnosť TREXIMA Bratislava.
Priemerná mzda pritom v danom období predstavovala 889 eur. Ako ďalej vyplýva zo štatistík, až 65,46 % zamestnancov poberá nižšiu mzdu, ako tento celorepublikový priemer, a to priemerne 590 eur. Stále tiež platí, že ženy zarábajú výrazne menej, než muži.
Zárobky žien dosiahli v priemere 773 eur mesačne. To je približne 77 % zárobkov mužov, ktorých priemerná mzda predstavovala 999 eur," približuje analytik štatisticko-výskumnej spoločnosti Peter Adamica.
Podľa neho to však je len prvotný jednoduchý pohľad na rodový mzdový rozdiel, ktorý nezohľadňuje iné kritériá, ako počet odpracovaných nadčasových hodín, zastúpenie žien v riadiacich pozíciách či skrátené úväzky. Pri porovnaní miezd mužov a žien, ktorí pracujú na rovnakej pozícii a v rovnakom podniku, je rodový mzdový rozdiel na úrovni približne 11 % v neprospech žien.
Zdroj: Teraz.sk, spravodajský portál tlačovej agentúry TASR