02. augusta 2024

2.8.2024 (SITA.sk) - Práca z domu za posledné roky prešla turbulentným vývojom. Karty najviac zamiešala covidová kríza. Podľa údajov
Eurostatu zvykol v roku 2019 pracovať z domu približne jeden z dvadsiatich ľudí v únii, teda
5,5 %.
Kontroverzná téma
V roku 2020 číslo poskočilo na
12,3 % a o rok neskôr už využívalo home office
13,5 % ľudí. Slovensko v tomto smere nebolo výnimkou, no podiel už priebežne klesá. Štyri roky od prvého lockdownu tak práca z domu ostáva kontroverznou témou.
Portál
Insight nedávno priniesol zistenia štúdie z Journal of Business, ktorá skúmala 445 respondentov v dvoch fázach. Vedci z Coloradskej štátnej univerzity zistili, že remote zamestnanci, teda pracovníci na diaľku, sa môžu cítiť izolovaní. To vedie k menšiemu pracovnému nasadeniu a väčšiemu vyčerpaniu, čím rastie riziko vyhorenia.
Jednou z firiem, ktorá sa hlási k full remote kultúre, teda práci na diaľku, je napríklad Panaxeo. Ide o spoločnosť, ktorá sa špecializuje na vývoj softvéru.
Zamestnanci preferujú remote prácu
„Naša kultúra je od prvého dňa postavená na full remote, takže by sme ju ohrozili skôr v prípade, že by sme ľudí zrazu poslali do kancelárie,“ povedal Adam Okruhlica z Panaxeo.
Zakladatelia Panaxeo však opakujú, že to nemusí byť vhodné pre každého, čo zdôrazňujú už pri nábore.
„O tom, ako u nás vyzerá remote, otvorene komunikujeme ešte pred pohovorom. Zvykne to vyhovovať skôr skúsenejším ľuďom, ktorí si vedia manažovať svoj čas a energiu,“ dopĺňa Okruhlica.
Výsledky interného prieskumu spoločnosti ukazujú, že viac ako
90 % zamestnancov preferuje remote prácu. Viac ako
60 % dokonca tvrdí, že by už nešli pracovať do firmy, ktorá by vyžadovala dochádzanie do kancelárie. Necelých
40 % priznalo, že by nemali problém s hybridným modelom práce.
Zdroj: SITA.sk - Práca z domu za posledné roky prešla turbulentným vývojom, nemusí to byť vhodné pre každého © SITA Všetky práva vyhradené.