|
Správy | Reality | Video | TV program | TV Tipy | Práca | |
Streda 6.11.2024
|
Autobazár | Dovolenka | Výsledky | Kúpele | Lacné letenky | Lístky |
Meniny má Renáta
|
Ubytovanie | Nákup | Horoskopy | Počasie | Zábava | Kino |
Úvodná strana | Včera Archív správ Nastavenia |
|
Kontakt | Inzercia |
|
Denník - Správy |
|
|
Prílohy |
|
|
Pridajte sa |
|
Ste na Facebooku? Ste na Twitteri? Pridajte sa. |
|
|
|
Mobilná verzia |
ESTA USA |
03. februára 2009
Nové talenty v oblasti IT ocenila VÚB banka
Druhý ročník súťaže VÚB IT AWARD, ktorá je určená na hľadanie a podporovanie talentovaných vysokoškolákov, pozná ďalších úspešných riešiteľov. Tento rok sa zaoberali úlohami z oblasti IT ...
Zdieľať
BRATISLAVA 3. februára (WN/PR) - Druhý ročník súťaže VÚB IT AWARD, ktorá je určená na hľadanie a podporovanie talentovaných vysokoškolákov, pozná ďalších úspešných riešiteľov. Tento rok sa zaoberali úlohami z oblasti IT vývoja a IT prevádzky. Prvé miesto a cenu 1.992 Euro získal Peter Karas z Fakulty informatiky a informačných technológii. Všetci prihlásení študenti, ktorí vypracovali kompletný projekt, získali od VÚB banky možnosť prihlásiť sa do výberového kola Trainee rotačného programu.
Tento rok sa do VÚB IT AWARD prihlásilo viac ako 300 študentov prevažne z technických a elektrotechnických fakúlt. Víťaz Peter Karas získal prvenstvo za návrh kompletnej hardwarovej a softwarovej infraštruktúry pre prevádzku intranetovej webovej aplikácie. Tretie miesto a cenu 664 Euro získal riešiteľský tím Peter Kán a Martin Vesel z MATFYZ za návrh v rovnakej kategórii IT prevádzka. Druhé miesto tento rok udelené nebolo z dôvodu veľkých rozdielov v riešení finalistov. Zaujímavou šancou pre prihlásených a najmä pre víťazov je možnosť odštartovania kariéry vo VÚB banke v trainee programe, pričom sa postupne môžu stať plnohodnotnými zamestnancami a členmi IT tímu VÚB. Dôkazom toho je aj minuloročný víťaz súťaže, ktorý úspešne rozbehol svoju kariéru a je interným zamestnancom banky.
„V dnešnom svete čoraz zložitejších IT riešení sme nemohli zabudnúť na tých, ktorí sa v tejto oblasti len rozvíjajú a hľadajú svoje nové riešenia. Môžem povedať, že vyvíjajúca sa generácia IT špecialistov je veľmi silná, o čom nás presvedčili aj odovzdané projekty. Bol by som rád, ak by tí najlepší, ktorých sme ocenili, naďalej na sebe pracovali a využili ponúknutý priestor na spoluprácu vo VÚB banke,“ uviedol Dalibor Fukala, vrchný riaditeľ úseku IT a prevádzky VÚB banky .
VÚB IT award je ďalším z krokov, ktorými sa VÚB banka snaží hľadať a podporovať talentovaných vysokoškolákov. V roku 2006 usporiadala banka súťaž VÚB student award, ktorá bola určená pre študentov ekonomického zamerania. Mladí študenti v nej riešili celé spektrum úloh z bankovej oblasti. Štyria najlepší boli zaradení do Trainee programu banky a dnes vo VÚB pracujú. V rámci Trainee programu, ktorý VÚB banka spustila už v roku 2003, dostalo dodnes šancu uplatniť svoje schopnosti viac ako 60 absolventov vysokých škôl.
VÚB je členom medzinárodnej bankovej skupiny Intesa Sanpaolo, ktorá má zastúpenie vo viac ako 40 krajinách po celom svete. Na Slovensku poskytuje svoje služby prostredníctvom 207 retailových pobočiek a 11 hypotekárnych centier. VÚB zároveň prevádzkuje 34 firemných pobočiek, ktoré predstavujú najširšiu sieť bankových pracovísk špecializovaných výlučne na poskytovanie služieb malým a stredným podnikom a samospráve.
Ďalšie informácie poskytnú:
Alena Walterová
Hovorkyňa a vedúca tlačového oddelenia
Tel.: +421-2-5055 2130
E-mail: awalterova@vub.sk
Michal Kopecký
PR špecialista
Tel.: +421-2-5055 2424
E-mail: mkopecky@vub.sk
Tento rok sa do VÚB IT AWARD prihlásilo viac ako 300 študentov prevažne z technických a elektrotechnických fakúlt. Víťaz Peter Karas získal prvenstvo za návrh kompletnej hardwarovej a softwarovej infraštruktúry pre prevádzku intranetovej webovej aplikácie. Tretie miesto a cenu 664 Euro získal riešiteľský tím Peter Kán a Martin Vesel z MATFYZ za návrh v rovnakej kategórii IT prevádzka. Druhé miesto tento rok udelené nebolo z dôvodu veľkých rozdielov v riešení finalistov. Zaujímavou šancou pre prihlásených a najmä pre víťazov je možnosť odštartovania kariéry vo VÚB banke v trainee programe, pričom sa postupne môžu stať plnohodnotnými zamestnancami a členmi IT tímu VÚB. Dôkazom toho je aj minuloročný víťaz súťaže, ktorý úspešne rozbehol svoju kariéru a je interným zamestnancom banky.
„V dnešnom svete čoraz zložitejších IT riešení sme nemohli zabudnúť na tých, ktorí sa v tejto oblasti len rozvíjajú a hľadajú svoje nové riešenia. Môžem povedať, že vyvíjajúca sa generácia IT špecialistov je veľmi silná, o čom nás presvedčili aj odovzdané projekty. Bol by som rád, ak by tí najlepší, ktorých sme ocenili, naďalej na sebe pracovali a využili ponúknutý priestor na spoluprácu vo VÚB banke,“ uviedol Dalibor Fukala, vrchný riaditeľ úseku IT a prevádzky VÚB banky .
VÚB IT award je ďalším z krokov, ktorými sa VÚB banka snaží hľadať a podporovať talentovaných vysokoškolákov. V roku 2006 usporiadala banka súťaž VÚB student award, ktorá bola určená pre študentov ekonomického zamerania. Mladí študenti v nej riešili celé spektrum úloh z bankovej oblasti. Štyria najlepší boli zaradení do Trainee programu banky a dnes vo VÚB pracujú. V rámci Trainee programu, ktorý VÚB banka spustila už v roku 2003, dostalo dodnes šancu uplatniť svoje schopnosti viac ako 60 absolventov vysokých škôl.
VÚB je členom medzinárodnej bankovej skupiny Intesa Sanpaolo, ktorá má zastúpenie vo viac ako 40 krajinách po celom svete. Na Slovensku poskytuje svoje služby prostredníctvom 207 retailových pobočiek a 11 hypotekárnych centier. VÚB zároveň prevádzkuje 34 firemných pobočiek, ktoré predstavujú najširšiu sieť bankových pracovísk špecializovaných výlučne na poskytovanie služieb malým a stredným podnikom a samospráve.
Ďalšie informácie poskytnú:
Alena Walterová
Hovorkyňa a vedúca tlačového oddelenia
Tel.: +421-2-5055 2130
E-mail: awalterova@vub.sk
Michal Kopecký
PR špecialista
Tel.: +421-2-5055 2424
E-mail: mkopecky@vub.sk