![]() |
Správy | Reality | Video | TV program | TV Tipy | Práca | |
![]() |
||||||
Nedeľa 23.2.2025
|
Autobazár | Dovolenka | Výsledky | Kúpele | Lacné letenky | Lístky |
![]() |
||||||
Meniny má Roman, Romana
|
Ubytovanie | Nákup | Horoskopy | Počasie | Zábava | Kino |
![]() |
![]() ![]() ![]() |
![]() |
![]() |
![]() |
|
28. decembra 2018
M. Garaj: Počet voľných pozícií v roku 2019 klesne o 10 až 15 %
Pod vplyvom zníženia objemu zákaziek v automobilovom priemysle budú firmy uvoľňovať pracovníkov, počnúc tými zahraničnými. Počet voľných pozícií, ktoré budú firmy ...
Zdieľať

Garaj odhadol na rok 2019 zvýšenie miezd o 6 až 8 %. "Bude na to mať vplyv najmä nedostatok talentov a rýchly rast cien tovarov, a predovšetkým služieb," avizoval. Zároveň predpokladá, že v prípade pretrvania tlaku na mzdy príde Slovensko o niekoľko výrobných firiem, ktoré sa rozhodnú opustiť náš trh.
Podľa Anny Ričányovej z košického zastúpenia spoločnosti v SR v druhej polovici roka zaznamenali stagnáciu pri pracovných pozíciách v automobilovom priemysle, mnohé spoločnosti pozastavili či uzavreli externý nábor. Nábor sa podľa nej presúva do on-line prostredia a očakáva väčší dôraz na meranie výsledkov a produktivity zdrojov. "Trendom na rok 2019 bude aktuálnosť a autentickosť, priblíženie firmy a jej kultúry kandidátovi," avizovala Ričányová.
Zdroj: Teraz.sk, spravodajský portál tlačovej agentúry TASR