|
Správy | Reality | Video | TV program | TV Tipy | Práca | |
Pondelok 25.11.2024
|
Autobazár | Dovolenka | Výsledky | Kúpele | Lacné letenky | Lístky |
Meniny má Katarína
|
Ubytovanie | Nákup | Horoskopy | Počasie | Zábava | Kino |
Úvodná strana | Včera Archív správ Nastavenia |
|
Kontakt | Inzercia |
|
Denník - Správy |
|
|
Prílohy |
|
|
Pridajte sa |
|
Ste na Facebooku? Ste na Twitteri? Pridajte sa. |
|
|
|
Mobilná verzia |
ESTA USA |
25. novembra 2013
KZVŠ priznáva v roku 2014 štátnym zamestnancov vyššie mzdy o 16 eur
Kolektívnu zmluvu vyššieho stupňa (KZVŠ) o odmeňovaní niektorých zamestnancov pri výkone práce vo verejnom záujme a štátnej službe na rok 2014 podpísali dnes signatári za stranu zamestnancov i ...
Zdieľať
Bratislava 25. novembra (TASR) – Kolektívnu zmluvu vyššieho stupňa (KZVŠ) o odmeňovaní niektorých zamestnancov pri výkone práce vo verejnom záujme a štátnej službe na rok 2014 podpísali dnes signatári za stranu zamestnancov i zamestnávateľov na Úrade vlády SR.
Obsahom kolektívnej zmluvy je priaznivejšia úprava pracovných podmienok, vrátane platových. KZVŠ stanovuje základný pracovný čas zamestnanca na 37,5 hodiny v týždni, základnú výmeru dovolenky na päť týždňov, respektíve šesť týždňov pre zamestnancov vo veku nad 33 rokov, zvyšujú sa základné stupnice platových taríf o 16 eur.
Celkový prídel do sociálneho fondu je vo výške jedného percenta, plus ďalší prídel najmenej 0,05 percenta zo súhrnu hrubých platov zúčtovaných zamestnancov na výplatu za kalendárny rok.
TASR informovala Martina Némethová, hovorkyňa Konfederácie odborových zväzov SR.
Zdroj: Teraz.sk, spravodajský portál tlačovej agentúry TASR
Obsahom kolektívnej zmluvy je priaznivejšia úprava pracovných podmienok, vrátane platových. KZVŠ stanovuje základný pracovný čas zamestnanca na 37,5 hodiny v týždni, základnú výmeru dovolenky na päť týždňov, respektíve šesť týždňov pre zamestnancov vo veku nad 33 rokov, zvyšujú sa základné stupnice platových taríf o 16 eur.
Celkový prídel do sociálneho fondu je vo výške jedného percenta, plus ďalší prídel najmenej 0,05 percenta zo súhrnu hrubých platov zúčtovaných zamestnancov na výplatu za kalendárny rok.
TASR informovala Martina Némethová, hovorkyňa Konfederácie odborových zväzov SR.
Zdroj: Teraz.sk, spravodajský portál tlačovej agentúry TASR