|
Správy | Reality | Video | TV program | TV Tipy | Práca | |
Štvrtok 21.11.2024
|
Autobazár | Dovolenka | Výsledky | Kúpele | Lacné letenky | Lístky |
Meniny má Elvíra
|
Ubytovanie | Nákup | Horoskopy | Počasie | Zábava | Kino |
Úvodná strana | Včera Archív správ Nastavenia |
|
Kontakt | Inzercia |
|
Denník - Správy |
|
|
Prílohy |
|
|
Pridajte sa |
|
Ste na Facebooku? Ste na Twitteri? Pridajte sa. |
|
|
|
Mobilná verzia |
ESTA USA |
18. januára 2016
Detvianski strojári vyhlásili štrajkovú pohotovosť
Letecký pohľad na areál PPS Group
Zdieľať
Letecký pohľad na areál PPS Group Foto: PPS Group
Detva 18. januára (TASR) – Zamestnanci PPS Group, a. s., Detva, vyhlásili štrajkovú pohotovosť. Dôvodom je nevyplatenie časti mzdy za december 2015. Rozhodol o tom Výbor Základnej organizácie Odborového zväzu (ZO OZ) KOVO Podpolianske strojárne, a. s., na svojom mimoriadnom zasadnutí v piatok (15.1.). Pokiaľ nedôjde k vyplateniu celých miezd, detvianski strojári hrozia ostrým štrajkom. TASR o tom dnes informoval Stanislav Ľupták, predseda ZO OZ KOVO Podpolianske strojárne, a. s., Detva."Dôvodom vyhlásenia štrajkovej pohotovosti je jednostranné a podľa názoru odborov aj protiprávne rozhodnutie zamestnávateľa o nevyplatení časti mzdy zamestnancov PPS Group, a. s., za mesiac december 2015 vo výplatnom termíne určenom v platnej a účinnej kolektívnej zmluve, to je 14. januára 2016," konštatuje sa vo vyhlásení Výboru ZO OZ KOVO Podpolianske strojárne, a. s.
Zdôrazňuje sa v ňom: "Zamestnávateľ svoje rozhodnutie o zmene termínu splatnosti časti mzdy neprerokoval vopred s Výborom ZO OZ KOVO, ale o svojom definitívnom a konečnom rozhodnutí príslušný odborový orgán len informoval, čím porušil predmetné ustanovenie kolektívnej zmluvy, čo odbory hodnotia ako vznik kolektívneho sporu podľa § 10 Zákona o kolektívnom vyjednávaní."
Výbor ZO OZ KOVO s maximálnym dôrazom požaduje, aby zamestnávateľ prehodnotil svoje rozhodnutie a bez zbytočného odkladu vyplatil zamestnancom celú mzdu za mesiac december 2015, vrátane výkonnostných odmien.
"Upozorňujeme, že v prípade, ak zamestnávateľ zotrvá na svojom rozhodnutí a zamestnancom nevyplatí celú mzdu za mesiac december 2015, sme pripravení využiť všetky legislatívnym rámcom dovolené a odbormi používané nástroje, aby sme obhájili oprávnené nároky členov odborov a zamestnancov, nevylučujúc pritom aj ostrý štrajk," zdôraznil Ľupták.
Zdroj: Teraz.sk, spravodajský portál tlačovej agentúry TASR